* indicates required
Inapoi la toate joburile
Director Executiv
Akcees recruteaza un Director Executiv motivat(a), cu initiativa, si interesat(a) in a contribui la dezvoltarea mediului antreprenorial din Romania. 
Bucharest

Akcees este o organizatie non-profit activa in ecosistemul antreprenorial romanesc, cu activitati dedicate in special pregatirii studentilor si tinerilor profesionisti in vederea lansarii unui startup. Cautam o persoana cu experienta de management, care sa coordoneze activitatile organizatiei, sa implementeze proiectele Akcees, si sa dezvolte comunitatea existenta.

 

Rolul principal al Directorului Executiv va fi dezvoltarea si managementul organizational al asociatiei Akcees. In primul an, prioritatile vor fi:

  • instituirea unor practici eficiente de lucru;
  • planificarea si coordonarea activitatilor;
  • recrutarea si administrarea activitatii voluntarilor;
  • strangerea de fonduri pentru sustinerea activitatii.

 

Aceste prioritati pot evolua in functie de deciziile Consiliul Director.


RESPONSABILITATi PRINCIPALE:


Management organizational:


  • Dezvolta, evalueaza si adapteaza planul de activitati (inclusiv indicatori de performanta si sistem de monitorizare) in conformitate cu planificarea strategica;
  • Dezvolta capacitatea operationala (resurse umane, materiale, administrativ-logistica, politici interne, instrumente de lucru etc.);
  • Gestioneaza fluxul documentelor legale, administrative şi financiare interne şi externe;
  • Organizeaza intalnirile Consiliul Director (alinierea calendarelor, logistic, raportare, tine minutele, asigura flux decizional si comunicarea deciziilor).


Strangere de fonduri si management financiar:


  • Dezvolta si implementeaza strategia de strangere de fonduri;
  • Identifica oportunitati de finantare pentru activitatea Akcees si gestioneaza activitatile generatoare de resurse ale organizatiei (parteneriate, donatori, activitati economice, scriere granturi);
  • Administreaza resursele financiare si materiale ale organizatiei in conformitate cu planul anual de activitati aprobat de CD si angajamentele luate fata de finantator.


Resurse Umane:


  • Recrutarea, selectia si contractarea echipei de angajati si voluntari;
  • Coordonarea (incluzand formarea & motivarea) si evaluarea activitatii echipei de angajati si voluntari Akcees;
  • Identificarea si colaborarea cu experti in functie de nevoile operationale ale organizatiei;
  • Institutionalizeaza practici de lucru etice si eficiente.

 

Managementul partenerilor:


  • Coordoneaza extinderea numarului de parteneri locali si internationali;
  • Asigura o comunicare regulata cu partenerii si administreaza nevoile partenerilor.


Directorul Executiv va asista membrii consiliului director in activitatile de advocacy, comunicare si reprezentare publica a organizatiei.



Profilul:


  • Valorizeaza invatarea, libertatea si spiritul de colaborare;
  • Abilitati excelente de comunicare scrisa si orala, atat in limba romana cat si in limba engleze;
  • Gandire strategica si capacitatea de a identifica oportunitati (mai ales in aria strangerii de fonduri);
  • Abilitati de networking si negociere;
  • Abilitati de coordonare, delegare si motivare a unei echipe (voluntari/angajati);
  • Gandire critica, abilitati de luarea deciziilor si rezolvarea problemelor;
  • Flexibilitate si anduranta la ambiguitate;
  • Capacitate de prioritizare si lucru autonom;
  • Competente avansate de project management, management financiar, comunicare, strangere de fonduri, etc. (3-5 ani experienta);
  • E un plus experienta in domeniul educatiei;
  • Nivel avansat de folosire a tehnologiei si instrumentelor online (pachet Office, pachet Google, CRM etc.);
  • Absolvent de studii superioare.


Akcees ofera:


  • Oportunitatea de a valorifica experienta acumulata pana acum, intr-un mediu provocator/antrenant;
  • Participarea activ la dezvoltarea mediului antreprenorial din Romania, in parteneriat cu organizatii; internationale de renume;
  • Mediu profesionist de lucru cu manageri experimentati si motivati;
  • Networking cu experti, organizatii si investitori in domeniul antreprenoriatului;
  • Oportunitati de formare avansata, in functie de nevoile aparute;
  • Participarea ca reprezentant al organizatiei la evenimente internationale.

 

Aplicatia trebuie sa contina CV-ul actualizat si un scurt raspuns la urmatoarele 3 intrebari (maxim 100 cuvinte pentru fiecare):


  • Care este motivatia ta pentru a lucra alaturi de Akcees?
  • Ai participat la vreun eveniment (conferinta, training, etc.) dedicat antreprenoriatului?
  • Descrie un startup (din Romania sau din strainatate) a carui poveste te-a impresionat, cu detalii despre ce element te-a impresionat.

 

 

Termenul limita pentru trimiterea aplicatiilor este 1 iunie 2016.

 


Strada Colței, nr. 8,
030246, București
+40 742 232 520